Diversidad e inclusión laboral en otros países

Durante los 15 años de vida de Eurofirms Foundation, hemos ayudado a unas 6.000 personas con discapacidad a encontrar su próxima oportunidad laboral. Nuestro compromiso social con la integración laboral de las personas con discapacidad busca reducir y llegar a eliminar la brecha de contratación existente entre personas con discapacidad y el resto de los miembros de la sociedad.

Para que el futuro sea realmente inclusivo, debemos trabajar en el presente para acercar la inclusión a todos los aspectos sociolaborales de nuestras comunidades. Creando entornos accesibles, adaptados y que incluyan a todas las personas independientemente de su origen, raza, orientación sexual, religión o capacidades, estamos logrando una sociedad más igualitaria para todos.

Nuestro compromiso está en permanecer al lado de las personas durante toda su vida laboral, siendo facilitadores y creando colaboraciones que tengan como resultado la incorporación a cada nueva oportunidad. Acompañamos a candidatos y candidatas con asesoramiento, formación y empoderamiento para afrontar con éxito cada una de las fases del proceso, desde la inscripción a la vacante hasta la incorporación a la empresa.

Un equipo con visión, misión y valores compartidos en el cual todos remamos en la misma dirección: la integración sociolaboral de las personas con discapacidad y la creación de entornos de plena inclusión en las empresas.