El Programa Iguales de Eurofirms Foundation aterriza en Chile

El Programa Iguales, una de las iniciativas más consolidadas de Eurofirms Foundation en el ámbito de la inclusión laboral, ha iniciado su despliegue en Chile con una presentación al equipo completo de Eurofirms Chile, formado por más de 60 personas profesionales. La sesión estuvo a cargo de Carme Jordà, consultora de Eurofirms Foundation, junto con Daniela Silva y Hardy Bravo, representates de la fundación en el país. Con este lanzamiento, Chile se suma a otros mercados donde el programa ya ha demostrado su capacidad para transformar culturas corporativas y favorecer el afloramiento de personas con discapacidad dentro de las organizaciones.

Un programa de afloramiento que acompaña, orienta y transforma

El Programa Iguales es una herramienta diseñada para facilitar el afloramiento voluntario de las personas con discapacidad en las organizaciones. Se ofrece un espacio seguro y confidencial para que quienes lo deseen puedan pedir información acerca de su situación.

El programa ofrece un acompañamiento integral para quienes desean iniciar o completar el proceso de obtención del Certificado de Discapacidad, incluyendo la guía sobre los requisitos, la tramitación ante los organismos competentes y el seguimiento durante todo el procedimiento. También contempla el apoyo para obtener la Tarjeta Acreditativa de Discapacidad, la acreditación de movilidad reducida, y la ayuda en renovaciones o revisiones del grado de discapacidad. Todo ello se realiza siempre bajo estricta confidencialidad, asegurando que ninguna información personal se comparte con la empresa.

Con este enfoque, el Programa Iguales no solo facilita el acceso a derechos y beneficios para las personas trabajadoras, sino que también contribuye a crear entornos laborales donde las diferencias se entienden como un valor añadido.

Acompañamiento a empresas y fortalecimiento de la cultura inclusiva

La implementación del programa en Chile seguirá el modelo que ya ha demostrado su eficacia en otros países. Este proceso inicia con la definición de un plan de acción adaptado a la realidad de cada compañía y con la identificación de los canales internos más adecuados para comunicar la iniciativa. Una vez activado, el equipo de Eurofirms Foundation atiende individualmente a todas las personas que deseen información o iniciar el trámite.

Al finalizar, la empresa recibe un informe global con las conclusiones del programa, aprendizajes y recomendaciones estratégicas. Este informe nunca incluye datos personales ni identidades, garantizando así la privacidad de las personas atendidas.

Además del servicio directo a las personas trabajadoras, el Programa Iguales proporciona un valor añadido a las organizaciones al impulsar culturas corporativas más equitativas, sensibilizar a los equipos y ofrecer a líderes y responsables herramientas para comprender mejor la discapacidad y gestionarla desde un enfoque respetuoso y profesional.

Una apuesta clave para el avance de la inclusión en Chile

La llegada del Programa Iguales supone un avance importante en la estrategia de diversidad e inclusión de Eurofirms Chile y se alinea con el creciente interés del país por implementar programas que promuevan el bienestar, la equidad y la igualdad de oportunidades. Este avance demuestra que existe un compromiso real por parte de compañía y sus profesionales para seguir construyendo un entorno laboral más justo, accesible y centrado en las personas.