{"id":17190,"date":"2023-05-18T12:39:08","date_gmt":"2023-05-18T12:39:08","guid":{"rendered":"https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/noticias\/lideres-por-la-inclusion-2023\/"},"modified":"2023-12-13T10:22:11","modified_gmt":"2023-12-13T10:22:11","slug":"lideres-por-la-inclusion-2023","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/ca\/noticias\/lideres-por-la-inclusion-2023\/","title":{"rendered":"Eurofirms\u00a0Foundation\u00a0posa el focus en el lideratge com a pilar clau per a aconseguir la inclusi\u00f3 laboral"},"content":{"rendered":"\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>El 61% de persones amb discapacitat sent que no t\u00e9 l\u00edders inclusius.<\/li>\n\n\n\n<li>El f\u00f2rum <strong>L\u00edders per la inclusi\u00f3 reuneix m\u00e9s de 100 directius\/es <\/strong>de diferents sectors per a compartir solucions i estrat\u00e8gies.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Eurofirms\u00a0Foundation\u00a0celebra el Mes Europeu de la Diversitat activant diferents accions que reforcin el lideratge inclusiu en les organitzacions. El 17 de maig va tenir lloc en el Palau de la M\u00fasica Catalana L\u00edders per la Inclusi\u00f3; el f\u00f2rum d&#8217;experts\/es que va reunir m\u00e9s de 100 directius\/es i amb el qual\u00a0Eurofirms\u00a0Foundation\u00a0inicia un espai de di\u00e0leg per a avan\u00e7ar conjuntament des del lideratge cap a la plena inclusi\u00f3.<\/p>\n\n\n\n<p>D&#8217;acord amb l&#8217;informe de\u00a0Eurofirms\u00a0Foundation\u00a0realitzat a emprats\/des amb discapacitat,<strong> el 44% no se sent incl\u00f2s en el seu entorn laboral. Una de les principals raons \u00e9s que el 61% percep la falta de l\u00edders inclusius.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>La inclusi\u00f3 \u00e9s fonamental per a generar impacte real i impulsar un entorn en el qual totes les persones treballadores tinguin igualtat d&#8217;oportunitats per a prosperar. Durant anys,&nbsp;Eurofirms&nbsp;Foundation&nbsp;ha observat que la falta d&#8217;accions per part dels l\u00edders i l&#8217;abs\u00e8ncia d&#8217;una estrat\u00e8gia integral tenen un impacte negatiu en aspectes clau de les empreses, des de la gesti\u00f3 dels equips fins als resultats econ\u00f2mics.<\/p>\n\n\n\n<p>Un factor fonamental \u00e9s entendre que la inclusi\u00f3 no sols impacta en grups espec\u00edfics, com les persones amb discapacitat. Quan els l\u00edders aposten per fomentar una cultura inclusiva, que celebra i reconeix les difer\u00e8ncies, estan invertint en un impacte que repercuteix en tot l&#8217;equip i organitzaci\u00f3.<\/p>\n\n\n\n<p><br><strong>L\u00cdDERS PER LA INCLUSI\u00d3, UNA OPORTUNITAT PER A REVERTIR LA TEND\u00c8NCIA<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>En el marc del <strong>Mes Europeu de la Diversitat<\/strong>, i sota el lema d&#8217;enguany <strong>\u201cBastir ponts per a construir junts un m\u00f3n m\u00e9s just i inclusiu\u201d<\/strong>,\u00a0Eurofirms\u00a0Foundation\u00a0ha involucrat a les organitzacions abordant aquesta transformaci\u00f3 des del lideratge. L&#8217;entitat va organitzar el dimecres 17 de maig el f\u00f2rum d&#8217;experts\/as <strong>L\u00edders per la Inclusi\u00f3<\/strong>; el qual va suposar una oportunitat \u00fanica per a con\u00e8ixer les tend\u00e8ncies actuals en diversitat i inclusi\u00f3 a trav\u00e9s de l\u00edders que estan transformat la cultura de les seves organitzacions des dels seus diferents rols i sectors.<\/p>\n\n\n\n<p>L&#8217;esdeveniment va tenir lloc en l&#8217;emblem\u00e0tic Palau de la M\u00fasica Catalana, a Barcelona, gr\u00e0cies a la participaci\u00f3 de sis ponents que van mostrar una fotografia detallada sobre com han aconseguit que la inclusi\u00f3 estigui tenint un impacte significatiu en les seves empreses. La taula rodona va comptar amb les aportacions de <strong>Benjamin\u00a0Ramirez<\/strong>, Responsable de Cultura, Canvi i Diversitat a SEAT; <strong>Raquel D\u00edaz<\/strong>, Directora de Responsabilitat Social Corporativa de\u00a0TMB; <strong>Mar\u00eda Jos\u00e9 V\u00f3s<\/strong>, Responsable d&#8217;Estrat\u00e8gia de Talent d&#8217;Accenture\u00a0Ib\u00e8ria; <strong>Cristina\u00a0Caba\u00f1as<\/strong>, Presidenta de\u00a0Guitart\u00a0Hotels; <strong>Fidel\u00a0Mallo<\/strong>, L\u00edder de People a\u00a0Eurofirms\u00a0Group, i\u00a0<strong>Stefi\u00a0Batlle<\/strong>,\u00a0CEO\u00a0del\u00a0B\u00e0squet\u00a0Girona.<\/p>\n\n\n\n<p>M\u00e9s de 100 persones van tenir l&#8217;oportunitat d&#8217;assistir a l&#8217;esdeveniment presencialment, mentre que centenars de persones a Espanya i Am\u00e8rica Llatina el van seguir a trav\u00e9s de la retransmissi\u00f3 en l\u00ednia, descobrint eines i estrat\u00e8gies amb les quals implementar i fomentar un entorn inclusiu en les organitzacions de les quals formen part.<\/p>\n\n\n\n<p>El f\u00f2rum<strong> L\u00edders per la inclusi\u00f3 <\/strong>no sols va contribuir a la difusi\u00f3 de les millors pr\u00e0ctiques en mat\u00e8ria d&#8217;inclusi\u00f3, sin\u00f3 que va suposar el detonant per a la creaci\u00f3 d&#8217;una xarxa de suport i sinergies entre l\u00edders que vetllen per la inclusi\u00f3.\u00a0Eurofirms\u00a0Foundation\u00a0ja est\u00e0 treballant en els pr\u00f2xims espais de di\u00e0leg per a facilitar que aquesta xarxa pugui continuar creixent i generant aliances.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Eurofirms\u00a0Foundation\u00a0celebra el Mes Europeu de la Diversitat activant diferents accions que reforcin el lideratge inclusiu en les organitzacions. El 17 de maig va tenir lloc en el Palau de la M\u00fasica Catalana L\u00edders per la Inclusi\u00f3; el f\u00f2rum d&#8217;experts\/es que va reunir m\u00e9s de 100 directius\/es i amb el qual\u00a0Eurofirms\u00a0Foundation\u00a0inicia un espai de di\u00e0leg per a avan\u00e7ar conjuntament des del lideratge cap a la plena inclusi\u00f3. D&#8217;acord amb l&#8217;informe de\u00a0Eurofirms\u00a0Foundation\u00a0realitzat a emprats\/des amb discapacitat, el 44% no se sent incl\u00f2s en el seu entorn laboral. Una de les principals raons \u00e9s que el 61% percep la falta de l\u00edders inclusius. La inclusi\u00f3 \u00e9s fonamental per a generar impacte real i impulsar un entorn en el qual totes les persones treballadores tinguin igualtat d&#8217;oportunitats per a prosperar. Durant anys,&nbsp;Eurofirms&nbsp;Foundation&nbsp;ha observat que la falta d&#8217;accions per part dels l\u00edders i l&#8217;abs\u00e8ncia d&#8217;una estrat\u00e8gia integral tenen un impacte negatiu en aspectes clau de&#8230;<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":16016,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[2],"tags":[37,40,38],"class_list":["post-17190","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-sin-categorizar-ca","tag-eventos-ca","tag-insercion-laboral-ca","tag-sensibilizacion-ca"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v20.1 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Eurofirms\u00a0Foundation\u00a0posa el focus en el lideratge com a pilar clau per a aconseguir la inclusi\u00f3 laboral - Fundaci\u00f3n Eurofirms Espa\u00f1a<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/ca\/noticias\/lideres-por-la-inclusion-2023\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"ca_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Eurofirms\u00a0Foundation\u00a0posa el focus en el lideratge com a pilar clau per a aconseguir la inclusi\u00f3 laboral - Fundaci\u00f3n Eurofirms Espa\u00f1a\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Eurofirms\u00a0Foundation\u00a0celebra el Mes Europeu de la Diversitat activant diferents accions que reforcin el lideratge inclusiu en les organitzacions. El 17 de maig va tenir lloc en el Palau de la M\u00fasica Catalana L\u00edders per la Inclusi\u00f3; el f\u00f2rum d&#8217;experts\/es que va reunir m\u00e9s de 100 directius\/es i amb el qual\u00a0Eurofirms\u00a0Foundation\u00a0inicia un espai de di\u00e0leg per a avan\u00e7ar conjuntament des del lideratge cap a la plena inclusi\u00f3. D&#8217;acord amb l&#8217;informe de\u00a0Eurofirms\u00a0Foundation\u00a0realitzat a emprats\/des amb discapacitat, el 44% no se sent incl\u00f2s en el seu entorn laboral. Una de les principals raons \u00e9s que el 61% percep la falta de l\u00edders inclusius. La inclusi\u00f3 \u00e9s fonamental per a generar impacte real i impulsar un entorn en el qual totes les persones treballadores tinguin igualtat d&#8217;oportunitats per a prosperar. Durant anys,&nbsp;Eurofirms&nbsp;Foundation&nbsp;ha observat que la falta d&#8217;accions per part dels l\u00edders i l&#8217;abs\u00e8ncia d&#8217;una estrat\u00e8gia integral tenen un impacte negatiu en aspectes clau de...\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/ca\/noticias\/lideres-por-la-inclusion-2023\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Fundaci\u00f3n Eurofirms Espa\u00f1a\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2023-05-18T12:39:08+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2023-12-13T10:22:11+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2023\/05\/Lideres-por-la-inclusion-1-Fundacion-Eurofirms.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1620\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"1080\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"marketing\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Escrit per\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"marketing\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Temps estimat de lectura\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"3 minuts\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/ca\/noticias\/lideres-por-la-inclusion-2023\/\",\"url\":\"https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/ca\/noticias\/lideres-por-la-inclusion-2023\/\",\"name\":\"Eurofirms\u00a0Foundation\u00a0posa el focus en el lideratge com a pilar clau per a aconseguir la inclusi\u00f3 laboral - Fundaci\u00f3n Eurofirms Espa\u00f1a\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/es\/#website\"},\"datePublished\":\"2023-05-18T12:39:08+00:00\",\"dateModified\":\"2023-12-13T10:22:11+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/es\/#\/schema\/person\/585d5d0ffb011f34a8714b17ef6021f5\"},\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/ca\/noticias\/lideres-por-la-inclusion-2023\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"ca\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/ca\/noticias\/lideres-por-la-inclusion-2023\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/ca\/noticias\/lideres-por-la-inclusion-2023\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Portada\",\"item\":\"https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/ca\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Eurofirms\u00a0Foundation\u00a0posa el focus en el lideratge com a pilar clau per a aconseguir la inclusi\u00f3 laboral\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/es\/#website\",\"url\":\"https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/es\/\",\"name\":\"Fundaci\u00f3n Eurofirms Espa\u00f1a\",\"description\":\"Otro sitio m\u00e1s de Fundaci\u00f3n Eurofirms \",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/es\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"ca\"},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/es\/#\/schema\/person\/585d5d0ffb011f34a8714b17ef6021f5\",\"name\":\"marketing\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"ca\",\"@id\":\"https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/es\/#\/schema\/person\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/955ea54c6b5c157f2b4b711790997303a7a61f4da16f62145953df9d58783d8f?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/955ea54c6b5c157f2b4b711790997303a7a61f4da16f62145953df9d58783d8f?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"marketing\"},\"url\":\"https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/ca\/noticias\/author\/marketing\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Eurofirms\u00a0Foundation\u00a0posa el focus en el lideratge com a pilar clau per a aconseguir la inclusi\u00f3 laboral - Fundaci\u00f3n Eurofirms Espa\u00f1a","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/ca\/noticias\/lideres-por-la-inclusion-2023\/","og_locale":"ca_ES","og_type":"article","og_title":"Eurofirms\u00a0Foundation\u00a0posa el focus en el lideratge com a pilar clau per a aconseguir la inclusi\u00f3 laboral - Fundaci\u00f3n Eurofirms Espa\u00f1a","og_description":"Eurofirms\u00a0Foundation\u00a0celebra el Mes Europeu de la Diversitat activant diferents accions que reforcin el lideratge inclusiu en les organitzacions. El 17 de maig va tenir lloc en el Palau de la M\u00fasica Catalana L\u00edders per la Inclusi\u00f3; el f\u00f2rum d&#8217;experts\/es que va reunir m\u00e9s de 100 directius\/es i amb el qual\u00a0Eurofirms\u00a0Foundation\u00a0inicia un espai de di\u00e0leg per a avan\u00e7ar conjuntament des del lideratge cap a la plena inclusi\u00f3. D&#8217;acord amb l&#8217;informe de\u00a0Eurofirms\u00a0Foundation\u00a0realitzat a emprats\/des amb discapacitat, el 44% no se sent incl\u00f2s en el seu entorn laboral. Una de les principals raons \u00e9s que el 61% percep la falta de l\u00edders inclusius. La inclusi\u00f3 \u00e9s fonamental per a generar impacte real i impulsar un entorn en el qual totes les persones treballadores tinguin igualtat d&#8217;oportunitats per a prosperar. Durant anys,&nbsp;Eurofirms&nbsp;Foundation&nbsp;ha observat que la falta d&#8217;accions per part dels l\u00edders i l&#8217;abs\u00e8ncia d&#8217;una estrat\u00e8gia integral tenen un impacte negatiu en aspectes clau de...","og_url":"https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/ca\/noticias\/lideres-por-la-inclusion-2023\/","og_site_name":"Fundaci\u00f3n Eurofirms Espa\u00f1a","article_published_time":"2023-05-18T12:39:08+00:00","article_modified_time":"2023-12-13T10:22:11+00:00","og_image":[{"width":1620,"height":1080,"url":"https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2023\/05\/Lideres-por-la-inclusion-1-Fundacion-Eurofirms.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"marketing","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Escrit per":"marketing","Temps estimat de lectura":"3 minuts"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/ca\/noticias\/lideres-por-la-inclusion-2023\/","url":"https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/ca\/noticias\/lideres-por-la-inclusion-2023\/","name":"Eurofirms\u00a0Foundation\u00a0posa el focus en el lideratge com a pilar clau per a aconseguir la inclusi\u00f3 laboral - Fundaci\u00f3n Eurofirms Espa\u00f1a","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/es\/#website"},"datePublished":"2023-05-18T12:39:08+00:00","dateModified":"2023-12-13T10:22:11+00:00","author":{"@id":"https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/es\/#\/schema\/person\/585d5d0ffb011f34a8714b17ef6021f5"},"breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/ca\/noticias\/lideres-por-la-inclusion-2023\/#breadcrumb"},"inLanguage":"ca","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/ca\/noticias\/lideres-por-la-inclusion-2023\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/ca\/noticias\/lideres-por-la-inclusion-2023\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Portada","item":"https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/ca\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Eurofirms\u00a0Foundation\u00a0posa el focus en el lideratge com a pilar clau per a aconseguir la inclusi\u00f3 laboral"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/es\/#website","url":"https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/es\/","name":"Fundaci\u00f3n Eurofirms Espa\u00f1a","description":"Otro sitio m\u00e1s de Fundaci\u00f3n Eurofirms ","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/es\/?s={search_term_string}"},"query-input":"required name=search_term_string"}],"inLanguage":"ca"},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/es\/#\/schema\/person\/585d5d0ffb011f34a8714b17ef6021f5","name":"marketing","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"ca","@id":"https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/es\/#\/schema\/person\/image\/","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/955ea54c6b5c157f2b4b711790997303a7a61f4da16f62145953df9d58783d8f?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/955ea54c6b5c157f2b4b711790997303a7a61f4da16f62145953df9d58783d8f?s=96&d=mm&r=g","caption":"marketing"},"url":"https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/ca\/noticias\/author\/marketing\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/17190","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=17190"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/17190\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":17192,"href":"https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/17190\/revisions\/17192"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/media\/16016"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=17190"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=17190"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.eurofirmsfoundation.org\/es\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=17190"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}